Dikatakan, employee volunteering tersebut juga dalam rangka peningkatan citra dan reputasi lembaga BPJS Ketenagakerjaan di mata masyarakat. Menurut Ivan, kegiatan sosial tersebut sebagai bentuk dari implementasi nilai budaya BPJS Ketenagakerjaan yaitu kepedulian.
”Di mana seluruh karyawan senantiasa peduli pada lingkungan sekitar sehingga ikut merasa bertanggung jawab dan secara tulus berpartisipasi aktif untuk membawa kemajuan organisasi,” sebut Ivan.
Untuk itu BPJS Ketenagakerjaan Kantor Cabang Jakarta Kelapa Gading turut mewujudkan komitmen penerapan good governance dengan mengadakan kegiatan sosial. ”Pada employee volunteering bertepatan dengan bulan suci Ramadan maka kami wujudkan dengan seluruh karyawan turut memberikan bantuan secara langsung berupa berbagi makanan ke kaum marginal di sekitar wilayah Jakarta Utara,” kata Ivan. (msb/dani)
